Como tratar a un empleado conflictivo

¿Empleados enojados o que no quieren trabajar? ¿De quién es la culpa...?
Como tratar a un empleado confli

Antes que nada hay ver porque está enojado o porque no quiere trabajar. Diferenciar si es un conflicto personal o si tiene un problema de carácter el suyo.



Por lo general va relación con las emociones, pero esto va relacionado con las emociones, y esto tiene que ver con la manera de pensar de las personas.

Para solucionar esto, le tienes que dar guía en primer instancia, en segundo nivel un coaching, en tercer nivel un apoyo terapéutico y por ultimo un apoyo de terapia profesional.